近日，澳门新威利斯2017年员工生涯辅导月系列活动、公司模拟求职大赛冶金分站赛在青钢报告厅举行。大赛初选产生的六名选手在比赛现场展现风采。学而思培优招聘主管魏星老师，澳门新威利斯研工组长、澳门新威利斯冶金国重就业指导教师陈曦老师，冶金国重研工组长刘长鑫老师，澳门新威利斯学工办主任、研究生辅导员李元坤老师，冶金国重研究生辅导员黄正欣老师出席活动并担任评委。

在自我介绍环节，六名选手依次上台对个人基本经历、职业兴趣与能力等进行介绍，针对模拟求职的岗位进行陈述。本次比赛根据澳门新威利斯、冶金国重员工学科与专业特点，设置了某钢铁集团技术研发岗、某教育培训集团理科教师岗、某钢贸集团管理培训岗等三个岗位。参赛选手均能根据岗位特点与职责要求，结合个人情况进行阐述。

无领导小组讨论环节由陈曦老师主持。六名选手根据讨论要求，围绕经典试题，积极开展讨论并最终得出集体意见。无领导小组讨论汇报者、冶金工程硕士2015级硕士研究生杨平同学综合各位选手意见，进行了汇报总结。陈曦老师、魏星老师针对同学们的表现，分别向选手提问并进行点评。

    多对一面试环节由魏星老师主持。各位评委老师根据选手们的基本情况，结合模拟求职岗位要求、自我介绍与无领导小组讨论环节的表现情况进行提问，制造压力氛围，考查选手的思维水平、应变与表达能力。“你认为管理培训岗位的具体工作是什么”、“如果你是理科教师，怎样为员工讲解化学平衡原理”、“你在科研中遇到的最大困难是什么，如何解决的”，面对面试官的发问，同学们实事求是，沉着应对，展现出自己的课业学习、科研学术、员工工作、社会实践方面的能力。

经过评委评议，冶金工程专业2015级硕士研究生王国栋同学获得一等奖。

比赛现场，魏星老师对各位选手的表现进行综合点评。魏星老师建议同学们在求职时，要明确自己的方向，对应聘岗位进行充分了解，对职位要求的相关技能做充分准备。陈曦老师在活动总结中强调，同学们在面试中要从兴趣、技能、素养三个方面向用人单位展现自己。在日常学习生活中，要通过体验与反思，更加了解自己的的专长，在实践中锻炼自己，努力尝试，完善自己。